¿Cómo trabajar en Primark?

Primark es una cadena de tiendas que gozan de prestigio a nivel internacional, pues ofrecen al público ropa y accesorios exclusivos, de acuerdo con las tendencias de moda. Si quieres formar parte de este referente comercial, necesitas encontrar las ofertas de empleo disponibles para trabajar en Primark.

¿Qué es Primark?

Primark es una compañía internacional de origen Irlandés que cuenta con el respaldo de Associated British Food, un grupo de éxito a nivel mundial, del cual forma parte. Este emporio tiene cerca de 400 sucursales y alrededor de 70 mil empleados forman parte de su nómina.

Es una opción interesante de considerar para integrarte al mercado laboral, ya que representa una excelente ocasión para obtener un puesto de trabajo en una multinacional exitosa, con el cual puedes crecer tanto a nivel profesional como financieramente.

Encontrar las vacantes existentes en Primark es muy fácil, de forma práctica, rápida y sencilla puedes enviar tus datos para optar por una plaza vacante, solo debes seguir algunas recomendaciones y pasos básicos para alcanzar tu objetivo de encontrar trabajo en alguna de las sucursales de la cadena.

¿Cómo enviar un Currículum a Primark?

Todo el proceso para encontrar trabajo en Primark se inicia con el envío de tu información personal y laboral contenida en el Currículum Vitae (CV), para lo cual debes seguir los siguientes pasos:

• Debes ingresar al portal de empleo de Primark, donde están publicadas las ofertas de empleo, allí podrás ver las vacantes más recientes o buscar de acuerdo a un área profesional en específico.
• Selecciona el área o departamento de la sucursal donde estás interesado en prestar tus servicios (En tienda / Oficinas centrales) y haz clic en el botón de “Buscar empleos”. Con esto el sistema muestra las vacantes disponibles en tu área, de acuerdo a las preferencias laborales que tengas, puedes recurrir a los filtros para refinar tu búsqueda por criterios adicionales como país, región o ciudad.
• Al encontrar una propuesta laboral que sea de tu interés, debes pulsar la opción de “Aplicar”.
• Debes leer detenidamente la descripción de las labores que se realizarán en el puesto, los requisitos, el tipo de contrato y los beneficios que te ofrece este puesto de trabajo.
• Luego de esto inicia sesión, para lo cual puedes relacionar alguna de tus cuentas en redes sociales como Linkedln, Facebook o Twitter.
• Lo siguiente será seguir los pasos que va solicitando el sistema, para lo cual debes añadir información importante, pero que no te llevará más de algunos minutos.
• Por último, deberás subir tu CV a la plataforma de empleo y confirmar que tus datos son correctos. Al hacer esto, se envía el archivo de forma automática y exitosa.

Una vez que hayas completado todos los pasos anteriores, serás parte de los candidatos a un puesto de trabajo en Primark. Después se inicia el proceso de selección y se agenda una cita para tu primera entrevista de trabajo con el responsable de recursos humanos de la empresa.

¿Cuáles son las ofertas de empleo que puedes encontrar en Primark?

Esta empresa publica periódicamente en su propio sitio web las vacantes que surjan en cada uno de sus departamentos, a medida que van necesitando personal.

También puedes encontrar ofertas de trabajo de la empresa en otros portales de empleo reconocidos a nivel internacional, tales como Adecco y Jooble, entre otros. En ambos portales puedes obtener la información completa sobre las plazas disponibles y en cuáles sucursales se encuentran.

Estos son los cargos que por lo general buscan candidatos y las condiciones que solicitan para adquirir el puesto:

• Dependiente o Retail Assistant: busca personas con habilidades para la atención al cliente, organización de mercancía y reposición de artículos, también debes conocer el funcionamiento de la caja. Estadísticamente, es el puesto que más demanda tiene y el que más ofertas de trabajo puede ofrecer, superado solo por logística.
• Supervisores de tienda o P&C Supervisor: son quienes se encargan de la supervisión y tienen funciones de coordinación para el equipo de trabajo a su cargo, también apoyan a los dependientes.
• Logística: es uno de los departamentos más activos en cuanto al ingreso de personal, se encarga de la coordinación del transporte y la distribución de la mercancía, la cual debe llegar desde el almacén general hasta las tiendas, de manera rápida y fluida.
• Recursos humanos P&C: corresponde al personal de la empresa que se encarga de que el trabajo en Primark sea satisfactorio para los trabajadores de cada tienda. Este departamento conoce las necesidades y beneficios de los trabajadores, también estimula el sentido de pertenencia y el orgullo de formar parte de esta organización.
• Otros cargos de la compañía que suelen tener disponibilidad de ofertas son: reponedor, responsable de tiendas, encargado en el área de seguridad y salud, mercadeo, coordinadores de tiendas y oficinas, relaciones públicas y finanzas.

Requisitos para trabajar en Primark

Para trabajar en Primark es necesario cumplir con requisitos generales que te permitan formar parte de los posibles candidatos para un puesto, también hay requisitos especiales para cada cargo que de igual manera debes cumplir para ser elegible. Estas son las condiciones mínimas que debe tener un aspirante:

• Los candidatos deben tener aprobada la Educación Secundaria Obligatoria (ESO)
• Debes tener la capacidad de trabajar con el público, escuchar las necesidades de los clientes y resolver problemas.
• Pasión por el mundo de la moda
• Son evaluadas la proactividad y la actitud positiva, también la habilidad de integrarse y trabajar en equipo.
• A la empresa le interesa una persona que se muestra receptiva y tenga interés por aprender, también se busca la capacidad de evolucionar dentro de la organización.
• El dominio del inglés te dará ventaja sobre los otros aspirantes al cargo en Primark.

Para ocupar puestos de mayor responsabilidad dentro de la empresa, además de los requisitos antes mencionados, se exigen estudios especiales y experiencia comprobable, tales como para optar por las vacantes en los departamentos de Recursos Humanos o Administración, entre otros.

En el portal a través del cual accedas a las ofertas de trabajo, encontrarás las descripciones con los requisitos específicos que debes reunir si quieres tener la oportunidad de que te elijan para cubrir una vacante.

Sueldos y Horarios de Primark

Los salarios que reciben los trabajadores de Primark están establecidos por el convenio laboral vigente, el cual rige los sueldos de los trabajadores de acuerdo a la categoría a la que pertenezcan en los grupos del 0 al III:

Grupo Profesional	Salario Base Año	Salario Base Hora
Grupo 0	14.286,21 €	8,07 €
Grupo I	16.493,02 €	9,32 €
Grupo II	18.583,69 €	10,50 €
Grupo III	20.906,65 €	11,81 €

Generalmente, el horario que tienen los empleados de Primark se basa en turnos que alternan mañana y tarde. Lo más común es que se cumpla el horario de lunes a sábado, siempre que se trate del período regular.

En temporadas especiales como navidad, carnavales, verano, época de rebajas o días festivos especiales, se trabajará en domingo e incluso en turnos de toda la noche para satisfacer la demanda de los clientes por adquirir los artículos que ofrece la tienda.