Trabajar en Clece 2026: requisitos, puestos y cómo enviar el currículum

Clece, filial del grupo ACS, es una de las principales empresas de servicios en España: limpieza de edificios, seguridad privada, catering institucional, atención a personas mayores y personas con discapacidad. Su tamaño y diversidad de servicios la convierten en una de las empresas que más empleo genera en España.

Puestos de trabajo disponibles en Clece 2026

• Limpiador/a: el puesto más habitual, en hospitales, colegios, oficinas, centros comerciales y transporte público
• Auxiliar de ayuda a domicilio: cuidado de personas mayores o con discapacidad en sus hogares
• Auxiliar de geriatría: en residencias de mayores y centros de día
• Personal de catering y cocina: en comedores escolares, hospitalarios y de empresa
• Vigilante de seguridad: requiere habilitación de seguridad privada
• Jardinero/a y operario/a de mantenimiento

Requisitos para trabajar en Clece en 2026

• Mayoría de edad con permiso de trabajo en España
• Para limpieza: no se exige titulación ni experiencia previa
• Para auxiliar de ayuda a domicilio: valorado el certificado de profesionalidad en atención sociosanitaria
• Para vigilante de seguridad: habilitación de seguridad privada expedida por el Ministerio del Interior
• Carnet de conducir B valorado en puestos de campo o ayuda a domicilio
• Disponibilidad horaria flexible (muchos puestos son a tiempo parcial)

Sueldos en Clece 2026

Los salarios se rigen por los convenios colectivos de cada sector (limpieza, seguridad, atención a personas). Las cifras orientativas son:

Cómo enviar el currículum a Clece

1. Accede a clece.es/empleo
2. Busca ofertas filtrando por comunidad autónoma y tipo de servicio
3. Regístrate y adjunta tu CV
4. También puedes inscribirte a través de Infojobs o LinkedIn

Clece es una empresa de servicios (limpieza, sociosanitario, mantenimiento) que trabaja con contratas de administraciones públicas. Eso significa que cuando una administración cambia de contrata (de Clece a otra empresa o al revés), los trabajadores tienen que ser subrogados — es decir, la nueva empresa tiene que hacerse cargo de la plantilla con las mismas condiciones. Si Clece pierde una contrata, no te quedas sin trabajo automáticamente. Esto es importante conocerlo antes de firmar.

Clece en 2026: servicios, contratas y cómo funciona la subrogación

Clece es una de las mayores empresas de servicios en España — limpieza, sociosanitario, mantenimiento, restauración colectiva y seguridad. Trabaja principalmente con administraciones públicas (hospitales, colegios, ayuntamientos) mediante contratos de concesión.

Lo más importante que debes saber antes de trabajar en Clece

El concepto de subrogación es fundamental en este sector. Cuando una administración pública cambia de empresa concesionaria (de Clece a otra empresa o al revés), los trabajadores tienen que ser absorbidos por la nueva empresa con las mismas condiciones laborales. Esto significa que si Clece pierde una contrata, no te quedas automáticamente sin trabajo — la empresa que gana el contrato tiene la obligación legal de contratarte.

Sueldos en Clece en 2026

¿Cómo solicitar empleo en Clece?

1. Accede a clece.es/empleo y busca ofertas en tu zona
2. También en Infojobs e Indeed — busca "Clece" para ver todas sus vacantes activas
3. Para limpieza y auxiliar sociosanitario: candidatura espontánea directamente en clece.es aunque no haya oferta activa

Sectores con más contratación en Clece 2026

• Limpieza hospitalaria y de centros educativos: alta demanda constante
• Auxiliar de ayuda a domicilio: el sector que más crece por el envejecimiento de la población
• Restauración colectiva: comedores escolares, hospitalarios y de empresas
• Mantenimiento de instalaciones: electricistas, fontaneros y técnicos de climatización

Preguntas frecuentes

¿Los contratos en Clece son fijos o temporales?

Depende de la contrata. Si la contrata es de larga duración (varios años), los contratos suelen ser indefinidos. Si la contrata es anual o bianueal, puede haber más temporalidad.

¿Clece paga las pagas extras?

Sí. Los trabajadores tienen derecho a las pagas extras establecidas en su convenio colectivo provincial de actividad (limpieza de edificios, sociosanitario, hostelería, etc.).

Una vez incorporado a CLECE, revisa tu vida laboral pasado el primer mes para comprobar que las cotizaciones constan correctamente.

Crecimiento profesional en Clece

Clece invierte en formacion de su personal, especialmente en prevencion de riesgos laborales y en habilidades especificas del puesto (uso de maquinaria de limpieza, atencion a personas dependientes, mantenimiento industrial). Los empleados con buen rendimiento pueden acceder a puestos de supervisor de zona, coordinador de equipo o responsable de contrato, con mejoras salariales significativas respecto al puesto base.

Los contratos en Clece tienen en muchos casos vinculacion a concesiones publicas o contratas con grandes empresas, lo que aporta estabilidad aunque la empresa cambie de proveedor de servicios. En muchos sectores donde opera Clece (como la limpieza de colegios o centros de salud), la ley obliga a subrogar a los trabajadores en caso de cambio de empresa adjudicataria, lo que protege el empleo de los trabajadores con mas antiguedad.