Trabajar en Tragsa: requisitos, puestos y proceso de selección
Tragsa es la sociedad matriz del Grupo Tragsa, cuyo accionista mayoritario es la SEPI (Sociedad Estatal de Participaciones Industriales). Es medio propio de las administraciones públicas y trabaja en desarrollo rural, prevención y extinción de incendios forestales, restauración medioambiental, sanidad animal, gestión de emergencias e infraestructuras públicas.
Puestos habituales en Tragsa
- Peón forestal: silvicultura, limpieza de montes, prevención de incendios
- Peón agrícola y de obra: labores manuales en proyectos de campo
- Técnico/a de medio ambiente: ingenieros de montes, agrónomos, biólogos
- Operario/a de maquinaria: retroexcavadoras, tractores, motosierra
- Personal de emergencias: por ejemplo, las brigadas de refuerzo en incendios forestales (BRIF) del Ministerio para la Transición Ecológica, cuyo personal contrata Tragsa
- Puestos administrativos y de gestión: en oficinas centrales y delegaciones
Requisitos para trabajar en Tragsa
- Mayoría de edad y permiso de trabajo en España
- Para peón forestal: normalmente no se exige titulación, aunque se valora la experiencia
- Para técnicos: titulación universitaria o de FP según el puesto
- Para maquinaria: permiso de conducir y formación en la maquinaria correspondiente
- Para brigadas forestales: pruebas físicas y disponibilidad para turnos y fines de semana
Cada oferta detalla sus requisitos y méritos: léelos antes de inscribirte.
Tipos de contrato en Tragsa
- Personal fijo: por procesos de selección que Tragsa publica en su portal de empleo, con plazas limitadas por las normas de empleo del sector público
- Campañas: contratación para campañas concretas (incendios en verano, emergencias, sanidad animal)
- Proyectos y encargos: vinculados a encargos de las administraciones, con duración variable
Cómo inscribirse en las ofertas de empleo de Tragsa
- Accede al portal de empleo en tragsa.es/empleo
- Regístrate e indica tu titulación, experiencia y la zona donde quieres trabajar
- Sube la documentación que se pida: titulación, carnés profesionales, experiencia
- Inscríbete en las ofertas abiertas que encajen con tu perfil y consulta el estado de los procesos
La contratación aumenta en primavera y verano por la campaña de incendios y los trabajos de campo, pero hay actividad todo el año.
Áreas de actividad de Tragsa: mucho más que incendios forestales
- Medio ambiente: restauración de ecosistemas, repoblación forestal, tratamientos selvícolas, control de plagas forestales
- Desarrollo rural: obras de regadío, caminos rurales, infraestructuras agrícolas
- Emergencias: incendios forestales, inundaciones y otras catástrofes
- Ganadería y agricultura: programas de sanidad animal y control de enfermedades
- Construcción y obra civil en zonas rurales y espacios naturales
Sueldos en Tragsa
Los salarios en Tragsa se fijan por su convenio colectivo según el grupo y la categoría profesional, más los pluses que correspondan (por ejemplo, en campañas de incendios). Tragsa no publica tablas por puesto en sus ofertas, así que consulta el salario en cada proceso. En ningún caso puede ser inferior al salario mínimo interprofesional.
Preguntas frecuentes
¿Tragsa opera en todas las comunidades autónomas?
Sí, con distinta intensidad según los encargos de cada administración. Las ofertas indican la provincia del puesto.
¿El trabajo forestal con Tragsa es peligroso?
El trabajo en incendios forestales tiene un riesgo inherente. La empresa está obligada a dar formación en prevención de riesgos laborales y los equipos de protección individual necesarios.
Una vez dado de alta en Tragsa, revisa periódicamente tu vida laboral para comprobar que las cotizaciones se registran correctamente, especialmente en contratos de campaña.
Ver también: